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4月23日,人社部举行2024年一季度新闻发布会,介绍2024年一季度人力资源和社会保障工作进展情况。会上人社部劳动关系司司长李新旺介绍,我们会同相关部门着力完善制度机制、创新工作方式、强化服务保障,维护新就业形态劳动者权益,重点做了以下三方面工作:一是加强用工指导,制定维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见,出台外卖员、网约车司机等重点群体专项权益保障政策,合理界定企业劳动保护责任。二是畅通维权渠道。加强与人民调解、司法调解联动,充分发挥各自优势开云电子,对劳动报酬、休息时间、职业伤害等新就业形态劳动纠纷开展一站式联合调解服务。三是实施职业伤害保障试点。2022年7月1日,我们会同有关部门在北京、上海、江苏等7个省市启动试点,涵盖7家规模较大的平台企业。应该说,一年多来,制度运行总体平稳,试点范围内的接单人员总体上应参尽参,兜住了他们职业伤害保障的底线。下一步,我们将积极研究探索、及时总结经验,不断加强新就业形态劳动者权益保障,促进平台经济规范健康发展。(谢龙飞)

♧(撰稿:舒行岚)

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    • 喻松志➖LV5六年级
      2楼
      推进整治形式主义为基层减负,各省份“一把手”提出要求🚖
      2024/08/29   来自项城
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    • 😊雷岚凡LV1大学四年级
      3楼
      北京义教服务平台5月1日起开通,信息采集时间与入学结果无关🍞
      2024/08/29   来自海宁
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    • 夏侯策仪🎒LV5幼儿园
      4楼
      凯斯纽荷兰任命GERRIT MARX为首席执行官🛬
      2024/08/29   来自靖江
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    • 花善纯LV5大学三年级
      5楼
      国际原子能机构开始对福岛核污染水排海进行调查❭
      2024/08/29   来自聊城
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    • 孟榕玲⚣❝LV0大学三年级
      6楼
      中青漫评丨以青春之姿书写新时代雷锋精神➈
      2024/08/29   来自吕梁
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    • 裘霭希LV6大学四年级
      7楼
      伊能静给秦昊的小作文💜
      2024/08/29   来自运城
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