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4月23日,人社部举行2024年一季度新闻发布会,介绍2024年一季度人力资源和社会保障工作进展情况。会上人社部劳动关系司司长李新旺介绍,我们会同相关部门着力完善制度机制、创新工作方式、强化服务保障,维护新就业形态劳动者权益,重点做了以下三方面工作:一是加强用工指导,制定维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见,出台外卖员、网约车司机等重点群体专项权益保障政策,合理界定企业劳动保护责任。二是畅通维权渠道。加强与人民调解、司法调解联动,充分发挥各自优势,对劳动报酬、休息时间、职业伤害等新就业形态劳动纠纷开展一站式联合调解服务。三是实施职业伤害保障试点。2022年7月1日,我们会同有关部门在北京、上海、江苏等7个省市启动试点,涵盖7家规模较大的平台企业。应该说,一年多来,制度运行总体平稳,试点范围内的接单人员总体上应参尽参,兜住了他们职业伤害保障的底线。下一步,我们将积极研究探索、及时总结经验,不断加强新就业形态劳动者权益保障,促进平台经济规范健康发展。(谢龙飞)

🏦(撰稿:米启宁)

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    • 翁敬飘⚻LV4六年级
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      陕西省委组织部发布干部任职公示🔎
      2024/07/09   来自三亚
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    • ✻鲁妮眉LV0大学四年级
      3楼
      诗歌的无穷妙用👥
      2024/07/09   来自铜川
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    • 禄达阳📂LV5幼儿园
      4楼
      汉诺威工博会记者观察:跨国企业期待中国“新质生产力”加强工业可持续发展国际合作🏩
      2024/07/09   来自运城
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    • 喻敬茂LV9大学三年级
      5楼
      口岸城市疫情防控10个问答✴
      2024/07/09   来自六盘水
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    • 左羽玉💵😔LV0大学三年级
      6楼
      封面报道之一|广州加速度🏽
      2024/07/09   来自潮州
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    • 江璧致LV0大学四年级
      7楼
      广州荔湾疫情感染者增至四人 首个病例如何感染待官方释疑🧥
      2024/07/09   来自南通
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